リハビリ 症例数・裁量・教育体制｜リハビリ求人で本当に見るべきポイント
PT・OT・STの求人を見ていると、「症例が豊富」「やりがいのある環境」「成長できる職場」といった言葉が並んでいます。しかし、言葉の印象だけで選んでしまうと、「思っていた働き方と違った…」と後悔することも少なくありません。リハビリ求人を見極...
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リハビリ リハビリ職が転職で年収アップしやすいタイミングとは？
PT・OT・STとして働く中で、「今の職場ではこれ以上年収が上がらないかもしれない」と感じたことはありませんか。リハビリ職の年収は、転職のタイミング次第で大きく変わることがあります。ここでは、年収アップにつながりやすいタイミングを整理します...
リハビリ 新人PT・OTが最初の職場選びで失敗しないための3条件
理学療法士（PT）・作業療法士（OT）として資格を取得し、いよいよ現場に出るとき、多くの新人が感じるのが「最初の職場選びで、この先が決まってしまうのでは？」という不安です。実際、最初の職場は、その後の成長スピードや働き方に大きな影響を与えま...
リハビリ リハビリ職が「やりがい搾取」の求人を避けるための判断基準
「やりがいのある仕事です」「利用者のために頑張れる方歓迎」リハビリ職の求人では、こうした言葉をよく目にします。もちろん、やりがいは大切ですが、やりがいだけを理由に無理を強いられる職場が存在するのも事実です。ここでは、PT・OT・STが「やり...
リハビリ 病院・訪問・デイケア｜リハビリ職のキャリアが伸びる職場比較
PT・OT・STとして働く中で、「このまま同じ職場で成長できるのだろうか」と感じたことはありませんか。リハビリ職は、どこで働くかによってキャリアの広がり方が大きく変わります。ここでは、病院・訪問・デイケアそれぞれの特徴と、キャリアが伸びやす...
リハビリ PT・OT・ST求人で年収差が生まれる本当の理由
同じ理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）でも、求人によって年収に大きな差があることに疑問を感じたことはありませんか。実はこの差は、経験年数だけで決まるものではありません。職場の種類や役割、評価の仕組みによって、年収は大...